五点半下班，几乎所有的员工，包括我和老贾在内，都是踏着时间点在执行，可最近有好几次，我因为早到或者迟走，都碰到左青在加班。”

冯世贵所说的这个情况让陈洋很意外。

像他们这种财务公司。

员工基本上是不需要加班的。

即便是加班，那也是季度报税期，或者是年末最繁忙的那段时间。

而且还基本上都是贾思宏他们这种老会计需要加班。

会计助理这些人并不需要加班。

毕竟他们手里头又没有帐套。

那么在这种情况下，冯世贵不止一次看到左青加班，这又是什么情况。

“我留意过，这姑娘加班也不干别的，她就是把老贾那些老会计做过的账重新翻出来，一条一条的去看”

冯世贵说到这个时候，脸上甚至都表露出一些钦佩。

公司现在也不止左青一个会计助理。

可即便是被陈洋视为潜力股的吴华，想当初刚到公司当会计助理的时候也没有左青这么努力。

有不错的人际交往能力，大学本科学历，优越的外在条件，再加上对待工作和事业的那份努力。

别说是陈洋了。

就是冯世贵这个大老粗，也觉得左青前途无量。

说句实话。

冯世贵当初把左青招进公司的时候，他也没想到这姑娘如此努力。uu看书

明明可以走捷径靠脸，她却偏偏要付出努力。

挺可贵的。

“难怪她加入公司不到两个月的时间就能上手做账了”

陈洋旋即便露出一副恍然大悟的表情。

正常情况下。

不管是以前接触过会计这个行业也好，还是没接触过这个行业也罢。

从会计助理到普通会计，一般情况下都需要半年的时间。

这还是建立在一定努力的基础上。

要是那种混日子的，不求上进的。

给一年时间也不见得能度过实习期。

左青一个没怎么接触过会计行业的人。

不到两个月时间就走过了别人半年才能走过的路。

陈洋觉得这除了刻苦努力外，应该还和左青本身所具备的恐怖学习天赋有关。

现实生活中。

努力的人分两种。

一种是为了努力而努力。

而另一种则是因为拥有天赋而努力。

就拿信泽财务公司现有员工来举例子。

陈洋觉得贾思宏就属于第一种。

贾思宏在财会这个行业所具备的天赋并不高。

他能有如今的能力，那还真是多年磨出来的。

想想贾思宏，从开始干会计到现在都四五年了。

而左青就属于第二种，因为有天赋所以才努力。

而只要愿意去努力，马上就能融会贯通。

“老贾，给你一个任务”

陈洋思索了一会儿，便又把贾思宏给招呼了过来。

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