他的领导班子看中的女性，他们会不惜一切代价，将其纳入自己怀抱。

不过，他们也有自己的潜规则，那就是像不吃像。

谁泡的马子，其他人只能妄自兴叹，而不能据为己有。

或者，共同分享。但凡和弟弟谢昊明有了肉体的接触，才有可能被他们录取聘用，这就是有人奇怪的问：为什么在金点、银行、国有企业上班的女员工，无论人品、素质、文凭、才艺等等方面，都是女中豪杰，凤中之凤。

现在明白了吧！

漂亮女人，基本上都是上层建筑和社会精英的玩物，不知道？

放屁，只是我们自己自欺欺人不敢承认而已。弟弟办公室招工简章上，明显标注：只招女工，年龄，在十八岁到二十八岁之间。当然，不回避弟弟带领的团队会额外录取，包括什么狗屁的特招。

什么狗屁的特招，不过是人长得漂亮，附和他们这一伙人的胃口。但年龄，却三十出头。

应聘的人，必须和弟弟的领导团队沟通沟通。

有了沟通关系之后，才能在弟弟的办公室成为正式工。而社会风气，正是因为沦为玩物的某些人的嚣张跋扈，不知廉耻的招摇过市，导致任劳任怨的人感到世道的不公。过普通人生活，尤其勉为其难。

于是，像姚欣怡他们这一类海归派从凯达尔市带来西方人的生存理念，逐步被东海市人接受。

为了一己私利，毁三观，夺名利，向钱看便是向前看。

颠覆认知，开始被动接受强加于他们身上的某些陋习及不良诱惑，导致男女在认知方面的羞耻感丧失殆尽，道德沦陷沦为家常便饭。利用自己享有的资源，荒淫无道，任意挥霍。令普通人无事生非，皆因做起一夜暴富的黄粱美梦。

为之铤而走险的人，前赴后继。在一个物欲横飞的年代，有血有肉，有情有感的高级动物人类，再不是按照供需双方初始的契约精神进行交易。

而是根据双方的实力大小，背景支撑，包括只重结果，而不在乎你使用任何手段的过程。

从此导致以契约精神维系的具有法律效应的合同，成为一张废纸，形式主义。人情世故，摧毁了法律为基础的基石。普通人后继无望，失去对所有规定的忍耐，从而走向有钱就是代表势力；有权代表话语权；而有人，你只能沦为案板上的鱼肉，任人宰割。

不服，你就等着涅盘重生，乾坤在握！

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弟弟的公司分门别类，倒是有板有眼。

临时工，正式工，各有千秋。所谓正式工，即弟弟为首的领带阶层随叫随到。

所谓临时工，那些被他们看上，但又不服他们潜规则人。被暂时供养着，是因为弟弟他们这伙人不死心被他们看上的人，从自己的眼皮底下走了。煮熟了的鸭子飞了，怎么可能甘心情愿。他们得不到的，绝不可能让别人得到。

用弟弟他们一伙人的话来说，自己家阳谋。

沸水煮青蛙，谁熬到最后，谁就是赢家。

且，不计任何报酬，不计后果。有钱能使鬼推磨，有权能使磨推鬼。在弟弟谢昊明的公司上班，所谓的招聘，不过是一场一年一度的公司选美。是，新老员工交替的正常运营。跟领导阶层有了牢固的关系之后，她们才开始对固定员工实施严格的内部培训。

怎样吸引顾客，又怎样向顾客介绍产品，一系列促销怎么开展，都是弟弟带领的领导阶层，包括律师团队的公关、设计出来的结果。不满诸位说：但凡进入谢昊明的黄金首饰批发销售公司，没有一个人能在发生纠纷以后，从法律层面上能打赢官司。

无论是哪一种官司，都有提前预案的检索结果和案例。

你只要死心塌地按章办事，